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人才网站运营方案的几个总结

2010-03-07 10:15:27   |   阅读次数:

  春城人才网从开通到现在是1个半月,这个期间正好赶上过年,即使宣传也有很少人看到,所以每天的工作主要是更新网站。从建站初期,自己盲目的行走,到现在有了一点方向,而且也认识了一些客户,虽然没有收益,但心情是愉快的。

  首先是想提高网站的排名。SEO我也不太懂,自己参考着资料进行,网站排名在百度是28位,停留在这里好几天了,还需努力啊。

  其次是提高网站知名度。先对自己采集过来的公司进行宣传,把注册的用户名和密码发过去。公司大部分都是采集的,每个密码和用户名都不一样,都是我一封封邮件发过去的,这个还真是费事的活。其中有个小技巧,我把自己电脑的时间改为2011年3年3月,这样我发送过去的邮件就会显示在客户邮箱的首页,只要不超过这个时间,邮件就一直会排在第一位。

  再次就是交换链接。这个方法还真管用,我的网站在2月中旬的时候,百度收录变得很少,而且即使更新网站内容,它也不收录。据说这是遇到瓶颈了,后台我通过加PR=4的网站,这样第二天查看百度又正常收录了,很开心。

  最后要说的就是去做宣传。我相信网站主要在于如何运营,把网站推广给需要的人。我是采用去人才市场和省内各大高校相结合的宣传方式,这样可以快速提高网站的知名度和PV值。

  这是春城人才网www.0431rcw.com网站负责人拿来与同道之士分享交流,共谋发展(交流qq:45061031)。首发A5,请文明转载,保留链接。

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